“薪稅師”崗位是集人力資源投資評估師IIP、人力資源管理師、稅務師等相關要求于一身的創新型、復合型、知識型 、全球化專業人才，其能力標準需既掌握人力資源管理基礎知識及財稅基礎知識，又能熟練進行企業薪酬體系的全流程設計，并能熟練掌握薪稅規劃、薪稅費核算、薪酬支付、稅費申報、薪稅數字化管理與應用及薪稅費風險防范與管理。
據財才網CEO張成介紹，以前員工拿到薪酬或勞務報酬，均由支付單位代扣代繳稅款，但新稅法出臺后，員工一年獲得的總收入，去除允許扣除數額部分（允許扣除部分包括：養老、醫保等專項扣除；子女教育、贍養老人、租房租金等專項附加扣除，以及稅延型養老保險、健康養老保險等其它法定扣）后的余額超過6萬元部分，員工作為納稅人符合相關規定，就需要辦理匯算清繳。
對于許多市民而言，一不全面了解新稅法，即便了解也不知道如何計算，薪稅師就是幫助需要計算員工匯算清繳的單位或員工本人計算如何繳稅的人員。今后如果員工自己會的話可以自己進行匯算清繳，但自己不會計算，單位又不愿意幫助計算，或自己不愿意將在外的收入等情況告訴單位，則可以聘請第三方薪稅師幫助進行匯算清繳。
隨著我國人力資源和人力資本業的快速發展，薪稅費的核算、稅費申報、薪稅費投入產出能效比分析與運用、薪稅費軟件開發與運用等工作已成為人力資源和人力資本業的重要組成部分。因此，中華人民共和國人力資源社會保障部、國家市場監督管理總局、國家統計局聯合發布通知，明確為適應時代需要，在企業人力資源管理師職業下增設"薪稅管理師"新工種。薪稅管理師資格證書有著國家還政策的支持，從業人員會得到更多的就業機會。
人力資源與人力資本服務業飛速發展的時代，薪稅費形成的人力資源與人力資本信息化建設、人力資本價值統計分析與應用、薪稅費服務外包業務，薪稅費投入形成人力資本價值評估與評測、及其形成過程中的投資活動都將成為新的經濟增長點。
面對數字經濟時代所帶來的巨大不確定性（機會和挑戰），我們應順勢而為，從傳統的價值守護者轉型為價值創造者，讓自己的未來“多一種”可能。
薪稅師的出現，對于大量的從事財稅從業者或者是人力資源從業者來說，是一個福音。市場名調研表明，薪稅師非常稀缺。
根據調查，目前全國涉及納稅主體約9.6億人，5000多萬家企事業單位。如何持續為9.6億基本養老保險參保人提供涉稅（費）專業服務是一項涉及到國計民生的重要事項。
若按每位薪稅師服務200個納稅主體計算，薪稅師缺口則達450萬人。世界大勢浩浩湯湯，順之則昌逆之則亡。目前，薪稅師的緊缺態勢已經形成，薪稅師的百萬前景已經展開，薪稅師的國家戰略已在扶持。我們眾多的人力資源及財稅從業者，抓緊成為“薪一代”吧；機不可失時不再來，馬上行動，未來才會是屬于自己的。
薪稅師證書，短期一考雙證，課程實用權威，取證更具競爭力。已經成為越來越多傳統人力資源或財稅從業者轉型提升必修課程。
薪稅師（二級）頒證機構
? 中國商業聯合會（國資委直管協會，人力資源和社會保障部薪稅師新職業（工種）申報單位）頒發的薪稅師二級（中級）中方證書。
? ATHE英國培訓與高等教育認證（英國國際貿易部會員單位、英國政府指定專業教育認證機構、Ofqual英國資格與考試監督管理辦公室批準的專業教育認證機構）頒發的CCPA【Skills for payments and tax agents - Level 2（Intermediate）】譯為薪稅師二級（中級）國際證書。中國國際人才市場（國務院所屬部門人力資源服務機構）專門發布【市場發（2019)1號】文件認可并推進ATHE頒發的薪稅師國際證書。
第一類：薪稅培訓、薪稅規劃、薪稅咨詢。
第二類：中介代理類業務。如人力資源外包服務及稅務代理服務中的稅費申報與繳納等。
第三類：工具應用類服務。如薪稅服務應用軟件、信息安全軟件、薪稅服務應用人工智能及后續發展的人工智能等。
第四類：薪稅服務形成大數據后的云計算應用平臺。應用場景如招聘中的背景調查，互聯網金融服務等。
第五類：基于區塊鏈、5G或更高級別發展的數字經濟時代的服務。
2019年，北京人力資源服務行業協會、上海人才服務行業協會等12家省市主流人力資源行業協會發布聯合聲明，鑒于中國商業聯合會薪稅師體系從能力框架、崗位標準、服務標準均對我國培養人力資本服務領域人才產生巨大的促進作用，其認可經該體系培養的各級薪稅師人才，并積極推進當地薪稅師人才庫建設。
薪稅師人才庫的搭建是為了更好地服務全國有薪稅服務需求的單位和個人，同時也為了更好地服務全國已經取得薪稅師證書的專業人才，推進行業誠信建設，提高服務質量，對薪稅師的專業服務活動進行指導、監督，依法維護薪稅師合法權益，反映薪稅師訴求，促進行業公平競爭，建立起有薪稅服務需求的單位和個人與全國薪稅師及提供薪稅服務機構的橋梁。
參加薪稅師教育培訓并通過相應等級考試，獲得中國商業聯合會及ATHE英國培訓與高等教育認證頒發的相應等級薪稅師證書，根據自愿原則，均可申請加入《全國薪稅師人才庫》。
凡符合申請條件的薪稅師可申請加入當地省市薪稅師人才庫，亦可申請加入全國薪稅師人才庫。其他尚未建立省市級薪稅師人才庫的薪稅師可申請加入全國薪稅師人才庫。
薪稅師（二級）
? 取得大專（高職）學歷證書，從事薪稅工作3年及以上；? 取得大學本科學歷證書，從事薪稅服務工作1年及以上；? 具有碩士學位或研究生學歷證書；? 其他有志于從事薪稅服務工作，并有連續3年及以上薪稅相關工作經驗；
報名時間
2021年5月1日-2021年8月21日
考試時間
2021年9月12日(具體時間以官網通知為準)
考試信息
? 考試形式：閉卷機考
? 考試題型：單項選擇題 50 題，多項選擇題 50 題（共計 100 題）
? 考試分數：滿分 100 分，合格分 60 分
? 評分標準：單選題1分/題，多選題1分/題(錯選、多選、漏選均不得分)
? 成績查詢：自當季度考試結束之日起 10 個工作日后
? 領取證書：自當季度考試結束之日起 60 個工作日后
報名費用
報名費用 ：5980元/人
補考費用：680元/人
* 報名費用（含線上課程、在線模擬題庫及解析、在線考前模擬題及解析、在線機考模擬系統、考證費或考試費，不含差旅費、住宿費等）
* 補考費用（僅為考試費，不含其他服務）
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